Sanità Basilicata: FIALS plaude alloscorrimento delle Graduatorie, ma chiede stabilizzazione del personale in distacco.

La recente decisione della Regione Basilicata di procedere con lo scorrimento delle graduatorie dei concorsi regionali, utilizzando anche le convenzioni con enti sub-regionali per attingere a graduatorie valide, rappresenta un importante passo avanti. La FIALS, federazione della Confederazione Confsal, attraverso le voci del Segretario Provinciale Giuseppe Costanzo e del Segretario Regionale Gerardo De Grazia, accoglie con favore questa scelta, sottolineando però la necessità di affrontare il tema della stabilizzazione del personale in distacco.

Scorrimento delle Graduatorie: un passo verso l’efficienza.

“Si tratta di un passo importante verso l’efficientamento delle attività amministrative degli uffici regionali,” ha dichiarato Giuseppe Costanzo. L’operazione, infatti, permetterà di colmare alcune delle lacune nell’organico, rispondendo alle esigenze delle strutture sanitarie regionali e potenziando i servizi ai cittadini lucani.

La situazione del personale in distacco.

Tuttavia, la FIALS e Confsal evidenziano come lo scorrimento delle graduatorie non sia sufficiente per risolvere la cronica carenza di personale in settori strategici della sanità regionale. Attualmente, otto unità di personale sono in distacco secondo l’art. 47 della L.R. 39/2001, e il loro contributo è ritenuto fondamentale per il funzionamento di diversi uffici regionali. “Questi lavoratori rappresentano una risposta concreta alla carenza di organico, garantendo continuità in aree strategiche come la gestione dell’emergenza Covid, l’implementazione del PNRR e i programmi sociali e sanitari regionali,” ha affermato Gerardo De Grazia.

La necessità di una stabilizzazione.

Il rinnovo annuale dei distacchi non può più essere una soluzione sostenibile, e la FIALS e Confsal richiamano la necessità di una stabilizzazione definitiva. “Stabilizzare questo personale mediante integrazione nei ruoli regionali è essenziale per assicurare la qualità dei servizi sanitari e sociali della Regione Basilicata,” sottolineano congiuntamente Costanzo e De Grazia. La permanenza di queste risorse qualificate garantirebbe una maggiore continuità e stabilità, elementi cruciali per affrontare le sfide della sanità moderna.

Un investimento per la sanità pubblica e i cittadini lucani.

La stabilizzazione del personale in distacco non rappresenta solo un atto di equità nei confronti dei lavoratori, ma è anche un investimento fondamentale per il sistema sanitario regionale e per i cittadini della Basilicata. Secondo FIALS e Confsal, la Regione ha l’opportunità di promuovere una sanità pubblica che sappia valorizzare le proprie risorse, rafforzando l’efficienza e la qualità dei servizi offerti.

Concludendo, la FIALS e Confsal confidano che la Regione Basilicata colga questa occasione per dimostrare il proprio impegno verso una sanità più forte e inclusiva, capace di rispondere efficacemente alle necessità dei cittadini e di valorizzare il contributo dei lavoratori che, in questi anni, hanno sostenuto il sistema sanitario locale.

Seguici anche su:

• Gruppo Telegram: Concorsi in Sanità – LINK
• Gruppo Telegram: AssoCareNews.it – LINK
• Gruppo Telegram: Infermieri – LINK
• Gruppo Telegram: Operatori Socio Sanitari (OSS) – LINK
• Gruppo Facebook: Concorsi in Sanittà – LINK
• Pagina Facebook: AssoCareNews.it – LINK
• Gruppo Facebook: AssoCareNews.it – LINK
• Gruppo Facebook: Operatori Socio Sanitari – LINK
• Gruppo Telegram: ECM Sanità – LINK
• Gruppo Facebook: ECM Sanità – LINK

Per contatti:

• E-mail: redazione@assocarenews.it

Partner di AssoCareNews.it:

• Avvisi e Concorsi OSS: LINK
• Canale telegram: LINK
• Ricerca lavoro OSS: LINK
• Coordinamento nazionale Oss: LINK
• OSS News: LINK
• Mobilità e cambi compensativi OSS: LINK